Specjalista ds. rozwoju systemów informatycznych, projektów cyfryzacji i zarządzania danymi w Wydziale Informatyki i Danych Miejskich
Status ogłoszenia o naborze:
Przed terminem składania dokumentów
Numer ogłoszenia:
Brak
Nazwa jednostki zlecającej:
Urząd Miasta Włocławek
Wydział:
Informatyki i Danych Miejskich
Miejsce pracy:
Urząd Miasta Włocławek
Stanowisko:
Specjalista ds. rozwoju systemów informatycznych, projektów cyfryzacji i zarządzania danymi w Wydziale Informatyki i Danych Miejskich
Wymiar etatu:
Pełny wymiar czasu pracy
Ilość etatów:
1
Data ogłoszenia:
23-09-2026
Termin składania dokumentów:
05-10-2026
Sposób składania dokumentów:
Osobiście, drogą pocztową, elektronicznie
Miejsce składania dokumentów:
Urząd Miasta Włocławek – Wydział Organizacyjno-Prawny i Kadr, pokój nr 7 w budynku głównym Urzędu
Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędne:
a) wykształcenie wyższe, preferowane informatyczne;
b) znajomość ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, o ochronie danych osobowych, o otwartych danych i ponownym wykorzystywaniu informacji sektora publicznego, rozporządzenia „Krajowe Ramy Interoperacyjności”;
c) znajomość funkcjonowania i konfiguracji systemów zarządzania relacyjnymi bazami danych, co najmniej: Microsoft SQL, Oracle, Postgress wraz z narzędziami do zarządzania;
d) znajomość języka SQL i umiejętność formułowania zapytań do baz danych,
e) znajomość formatów i umiejętność obsługi narzędzi do przetwarzania i analizy danych, w tym: formatów CSV, XML, JSON;
f) znajomość terminologii dotyczącej urządzeń komputerowych i systemów teleinformatycznych w języku polskim i angielskim;
g) znajomość zagadnień i technologii związanych z przetwarzaniem danych geoprzestrzennych oraz finansowo-księgowych;
h) znajomość funkcjonowania i konfiguracji sieciowych systemów operacyjnych, co najmniej Microsoft Windows Server i Linux;
i) znajomość zagadnień i technologii sieci komputerowych;
j) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych;
k) doświadczenie we wdrażaniu systemów informatycznych klasy ERP i GIS;
l) obywatelstwo polskie;
m) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych;
n) niekaralność / brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
o) nieposzlakowana opinia.
b) znajomość ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, o ochronie danych osobowych, o otwartych danych i ponownym wykorzystywaniu informacji sektora publicznego, rozporządzenia „Krajowe Ramy Interoperacyjności”;
c) znajomość funkcjonowania i konfiguracji systemów zarządzania relacyjnymi bazami danych, co najmniej: Microsoft SQL, Oracle, Postgress wraz z narzędziami do zarządzania;
d) znajomość języka SQL i umiejętność formułowania zapytań do baz danych,
e) znajomość formatów i umiejętność obsługi narzędzi do przetwarzania i analizy danych, w tym: formatów CSV, XML, JSON;
f) znajomość terminologii dotyczącej urządzeń komputerowych i systemów teleinformatycznych w języku polskim i angielskim;
g) znajomość zagadnień i technologii związanych z przetwarzaniem danych geoprzestrzennych oraz finansowo-księgowych;
h) znajomość funkcjonowania i konfiguracji sieciowych systemów operacyjnych, co najmniej Microsoft Windows Server i Linux;
i) znajomość zagadnień i technologii sieci komputerowych;
j) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych;
k) doświadczenie we wdrażaniu systemów informatycznych klasy ERP i GIS;
l) obywatelstwo polskie;
m) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych;
n) niekaralność / brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
o) nieposzlakowana opinia.
Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe:
a. biegła znajomość programów biurowych pakietu Microsoft Office, poczty elektronicznej, przeglądarek internetowych;
b. znajomość zagadnień z zakresu administracji publicznej: podpis elektroniczny, elektroniczne zarządzanie dokumentacją, e-PUAP, Profil Zaufany itp.;
c. umiejętność analizy i tworzenia dokumentacji technicznej systemów informatycznych;
d. znajomość notacji BPMN;
e. praktyka/staż/zatrudnienie w organach administracji samorządowej lub udział w zespołach projektowo – wdrożeniowych systemów informatycznych - wskazane;
f. staż pracy lub prowadzenie działalności gospodarczej o profilu zbieżnym z niniejszym opisem – co najmniej 5 lat;
g. umiejętności zawodowe: umiejętności analityczne, identyfikacja problemów oraz formułowanie rozwiązań, umiejętność formułowania pism, umiejętność interpretacji przepisów prawa;
h. predyspozycje osobowościowe: otwarte i życzliwe podejście oraz cierpliwość w kontaktach z użytkownikami systemów informatycznych, skrupulatność, sumienność, zdyscyplinowanie, samodzielność, dobra organizacja pracy, kreatywność, umiejętność rozwiązywania problemów, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, dokładność.
b. znajomość zagadnień z zakresu administracji publicznej: podpis elektroniczny, elektroniczne zarządzanie dokumentacją, e-PUAP, Profil Zaufany itp.;
c. umiejętność analizy i tworzenia dokumentacji technicznej systemów informatycznych;
d. znajomość notacji BPMN;
e. praktyka/staż/zatrudnienie w organach administracji samorządowej lub udział w zespołach projektowo – wdrożeniowych systemów informatycznych - wskazane;
f. staż pracy lub prowadzenie działalności gospodarczej o profilu zbieżnym z niniejszym opisem – co najmniej 5 lat;
g. umiejętności zawodowe: umiejętności analityczne, identyfikacja problemów oraz formułowanie rozwiązań, umiejętność formułowania pism, umiejętność interpretacji przepisów prawa;
h. predyspozycje osobowościowe: otwarte i życzliwe podejście oraz cierpliwość w kontaktach z użytkownikami systemów informatycznych, skrupulatność, sumienność, zdyscyplinowanie, samodzielność, dobra organizacja pracy, kreatywność, umiejętność rozwiązywania problemów, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, dokładność.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy:
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku zgodnie z zakresem czynności opublikowanym łącznie z niniejszym ogłoszeniem.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowy:
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku zgodnie z zakresem czynności opublikowanym łącznie z niniejszym ogłoszeniem.
Lista wybranych kandydatów:
-
Uzasadnienie wyboru:
-
Załączniki:
